Coordonner la gestion des ressources humaines d'une mission humanitaire - A DISTANCE

* Gestion administrative et juridique des collaborateurs (administration RH, cadre légal de gestion RH, construction du dialogue social, rémunération) * Gestion des compétences (dimensionnement, recrutement, intégration, suivi de la performance, développement et gestion des compétences, accompagnement des managers) * Prévention et gestion des comportements à risque